江陵法院以学促改强落实 务实重行促审判-澳客下载

江陵法院以学促改强落实 务实重行促审判

作者: 李贞华    发布时间:2021-04-15  访问次数:457

自政法队伍教育整顿工作启动以来,江陵法院积极动员部署、精心谋划、迅速行动,紧紧围绕“四项教育”开展学习教育活动,严格遵循“四看”标准开展学习教育“回头看”,边学边改,以学促改,推动教育整顿取得良好开局。

规定动作不走样 自选动作有特色

以强化四项教育为抓手,充分运用党组中心组学习、每周一学、主题党日、个人自学等方式,扎实开展学习教育。始终坚持政治引领,压实主体责任,广泛开展研讨交流,撰写心得体会,推动学习教育入脑入心。组织开展政治轮训,深化干警思想认识,筑牢政治忠诚根基。通过组织观看警示教育片、典型案例庭审纪录片,让干警从身边事身边人中吸取教训,增强规矩意识、纪律意识。组织干警到红色教育基地实地接受革命传统教育,接受红色熏陶,永葆红色初心。充分汲取先进模范的力量,在全院范围内推选先进,加大正面宣传力度,展现政法队伍时代风采。

以“化整为零,灵活开展”的思路丰富学习形式,拓宽学习渠道,在内外网、微信微博等新媒体平台上共同发力,微信公众号下设多个栏目,每日推送工作动态和部分考题,营造“讲、学、考”的浓厚氛围。组织干警第一阶段学习测试,让学习教育走深走实,检验阶段性学习成效。启动“我为群众办实事”系列活动,结合审判执行工作实际,切实解决一批群众“急难愁盼”的问题。积极推进阳光普法,送法进社区、进校园、进企业,联合中小学校举办“以法之名,保护未成年人”系列普法讲座,提升广大群众法治意识。

边学边改抓落实 学习教育全覆盖

查漏补缺强落实。认真开展学习教育阶段自评和“回头看”工作,对省指导组提出的问题立行立改。针对“前期学习教育参学率不高”的问题,该院积极开展补学活动,对缺课人员进行核查通报,及时安排集中补学,对病假人员“送学上门”,确保学习教育全覆盖,持续用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

适时缓解工学矛盾。坚决杜绝“两张皮”现象,利用周末、晚上休息时间组织干警参加政治轮训、道德讲堂、下沉社区街道开展走访调研等活动,做到学习教育与审判执行两不误。杜绝形式主义,制定具体学习计划,将重点学习篇目分解到每周一学、主题党日、党组理论中心组学习等活动中,确保干警完成学习任务。

真督实查,动真碰硬。加强督查通报,倒逼作风学风改变。对未集中参学且无法提供佐证材料的干警予以通报批评,对态度不端正、整改不力的部门和个人,将启动监督执纪“四种形态”,把“从严”的要求落到实处。

切实履行一岗双责。层层传导“两个责任”压力,对资料台账整理、学习笔记记载、心得体会撰写提出明确要求,班子成员、部门负责人带头督办干警保质保量完成学习任务,突出“严”的主基调,把学习教育贯穿始终,把全面从严治院引向深入。

立足职能办实事 为民服务有措施

江陵法院始终坚持问题导向和效果导向,自觉把开展教育整顿和维护社会稳定、解决突出问题、提升办案质效结合起来,将学习成果转化为便民利民的实际行动,积极开展“我为群众办实事”系列活动。

坚持打开大门搞整顿。召开“开门纳谏”座谈会,走访企业、对口帮扶村,走街入户向群众发放征求意见表,问需于民、问计于民,实时了解群众所想所盼。针对各界代表提出的意见建议,逐一落实整改措施,进一步完善审判权运行机制,补齐短板、健全制度,出台便民利民举措。大力开展法律宣传教育,组织干警“进企业、进村组、进社区、进学校”,围绕习近平法治思想、持续优化法治化营商环境、《民法典》等主题进行宣讲,积极探索“法治进企业、进校园”创新模式,帮助群众学法、懂法、守法,营造良好氛围。

充分发挥职能作用为民服务。大力推进两个“一站式”建设,提升化解矛盾纠纷和服务人民群众的能力水平。加大分调裁审力度,缩减平均案件审理期限。积极优化法治化营商环境,院领导带队走访县重点企业,关心复工复产情况,帮助防范经营风险;联企帮企,督促符合条件案件适用快速审理方式,实现破产企业快速出清,大力度推进长期未结破产案件清理,全面加强对涉企案件经济影响评估。不断强化系统思维,畅通立审执破各环节,努力实现案件办理速度、效率和公信力的有机统一。

政法队伍教育整顿是打造新时代政法铁军的必然要求,意义重大、影响深远。下一步,江陵法院将继续从“两个维护”的政治高度出发,坚持把理想信念教育作为固本培元的战略工程常抓不懈,坚持问题导向,深刻认识当前存在的问题和短板,敢于自我革命,深刻剖析根源,以刀刃向内的勇气狠抓问题整改落实,切实把教育整顿成果转化为服务大局、司法为民、公正司法的实际成效。


文章出处: 江陵县人民法院

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